Эмоциональное лидерство. Искусство управления людьми на основе эмоционального интеллекта. 6-е изд. Гоулман Д. Альпина Паблишер

Описание Цитата Если вселять в людей энтузиазм, то производительность может возрасти, причем почти мгновенно; если же специально раздражать и задевать людей, чтобы выбить их из колеи, дело может просто встать. (Дэниел Гоулман, Ричард Бояцис, Энни Макки) О чем книга О том, что эмоции лидеров обладают заразительной силой. Когда лидер излучает энергию и энтузиазм, предприятие процветает; если сеет разрушение и дисгармонию - бизнес идет ко дну. Используя данные многолетних наблюдений за компаниями мирового уровня, авторы показывают, что эмоциональные лидеры - будь то управляющие, менеджеры или политики - отличаются не только профессиональным мастерством и проницательностью, но и умением налаживать контакты с людьми: вдохновлять, воодушевлять, пробуждать азарт, поддерживать высокую мотивацию и преданность делу. Почему книга достойна прочтения Эта книга была признана национальным бестселлером по версии New York Times и Wall Street Journal, а также названа лучшей книгой о бизнесе Toronto Globe and Mail. В ней не только рассказано о том, почему лидер способен вызывать в людях живой отклик и стимулировать активность, но и показано, как на практике реализовать возможности такого лидерства - применительно к отдельному руководителю, команде и целой организации. В основу книги положены данные многолетних наблюдений за компаниями мирового уровня. Для кого эта книга Для руководителей компаний и управленцев любого уровня, которые хотят научиться зажигать людей и вызывать в них готовность к действию. Кто авторы Дэниел Гоулман - автор всемирно известных бестселлеров Эмоциональный интеллект и Практика эмоционального интеллекта. Психолог, многие годы писавший для New York Times об исследованиях в области мозга и поведенческих науках, читает лекции в Гарвардском университете. Ричард Бояцис - профессор школы менеджмента Уэдерхеда Университета Западного резервного района. Энни Макки - преподаватель магистратуры Пенсильванского университета, не один год консультирует руководителей частных и государственных организаций. Ключевые понятия Лидерство, менеджмент, эмоциональный интеллект.